سقف حقوق مدیران و کارکنان صنعت نفت(بخشنامه شماره 1777/ ص/ م مورخ 1395/05/24 وزیر نفت)
مدیران عامل محترم چهار شرکت اصلی تابعه وزارت نفت
معاون محترم توسعه مدیریت و سرمایه انسانی
موضوع : سقف حقوق کارمندان
پیرو دستورالعمل شماره 1355/ص/م مورخ 1395/04/24، با عنایت به بخشنامه شماره 647444 مورخ 1395/05/11 معاون رییس جمهور و رییس وقت سازمان مدیریت و برنامه ریزی کشور، سقف متوسط دریافتی ماهانه کارکنان از تاریخ 1395/05/01به شرح ذیل تعیین و مراتب جهت اقدام و رعایت مفاد آن اعلام می‌گردد:
1- سقف خالص دریافتی ماهانه کلیه مدیران و کارکنان در شمال نباید از مبلغ 000 900 18 تومان و در جنوب 000 570 24 تومان تجاوز نماید. متوسط سقف مورد نظر به صورت سالانه کنترل و ملاک محاسبه خواهد بود. منظور از خالص دریافتی عبارت از کلیه حقوق و مزایای مستمر و غیر مستمر به هر عنوان پس از کسر مالیات و کسور قانونی می‌باشد.
تبصره– پاداش شش ماهـه موضوع بنـد «الف» مـاده (50) قانون برنامـه پنجم توسعه که هر ساله در ضوابط اجرایی بودجه تعیین می‌شود، عیدی، حق ماموریت روزانه و حق‌التدریس که در خارج از وقت اداری با رعایت ضوابط مربوط انجام می‌پذیرد مشمول سقف مذکور نخواهد بود.
2- سقف‌های تعیین شده با فرض هر نوع افزایش حقوق و مزایا در سال 1395 تعیین شده است.
3- نصاب‌های ابلاغی در تمامی شرکت‌های غیر دولتی که تعیین اکثریت اعضای هیات مدیره آن‌ها به طور مستقیم و یا غیرمستقیم با شرکت‌های اصلی تابعه وزارت نفت می‌باشد مانند شرکت پالایش نفت تهران، یا شرکت صنایع پتروشیمی خلیج فارس و شرکت‌های تابعه آن‌ها نیز جاری و لازم‌الرعایه می‌باشد.
4- این دستورالعمل باید بدون هیچ استثنایی برای تمامی کارکنان و مدیران به دقت اجرا شود.
5- کارانه گروه پزشکی پس از بررسی و اتخاذ تصمیم متعاقبا ابلاغ خواهد شد.
6- مدیران عامل و مدیران مالی شرکت‌های اصلی و فرعی تابعه نفت مسیولیت حسن اجرای این مقرره را برعهده دارند.
7- این دسـتورالعمل از تاریخ 1395/05/01 لازم الاجـرا و دسـتورالعمل شمـاره 1355/ص/م- 1395/04/24 ملغی‌الاثر می‌شود.
بیژن زنگنه
| ردیف | مقررات مرتبط و اثرگذار |
| 1 | رای شماره 2760 تا 2762 مورخ 1398/09/26 هیات عمومی دیوان عدالت اداری (ابطال) |