مورخ:
1392/12/17
شماره:
185751/ت 50286 هـ
تصویبنامه و تصمیمنامه
اصلاح شده
تعیین ضریب حقوق برای سال 1393
معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی رئیسجمهور
هیأت وزیران در جلسه 14/12/1392 به پیشنهاد مشترک معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی رئیسجمهور و معاونت برنامهریزی و نظارت راهبردی رئیسجمهور و به استناد اصل یکصد و سی و هشتم قانون اساسی جمهوری اسلامی ایران، ماده (76) قانون مدیریت خدمات کشوری - مصوب 1386- و بند (الف) ماده (50) قانون برنامه پنج ساله پنجم توسعه جمهوری اسلامی ایران - مصوب 1389- تصویب کرد:
- ضریب حقوق اعضای هیأت علمی دانشگاهها و مؤسسات آموزش عالی و قضات برای سال 1393 به میزان هفده هزار و یکصد و نود (17.190) ریال تعیین میشود.
- ضریب حقوق شاغلین مشمول قانون مدیریت خدمات کشوری برای سال 1393 به میزان یک هزار و دویست و هفت (1.207) ریال تعیین میشود.
- ضریب حقوق کارمندان مشمول قانون نظام هماهنگ پرداخت کارکنان دولت (از جمله کارمندان وزارت اطلاعات و شاغلین پستهای سیاسی وزارت امور خارجه) برای سال 1393 به میزان یک هزار و دویست و هفت (1.207) ریال تعیین میشود.
- ضریب حقوق بازنشستگان موضوع بند (ج) ماده (50) قانون برنامه پنجم توسعه برای سال 1393 به میزان هزار و دویست و هفت (1.207) ریال تعیین میشود.
- حقوق بازنشستگان و وظیفهبگیران و مشترکان صندوقهای بازنشستگی کشوری و نیروهای مسلح و سایر صندوقهای وابسته به دستگاههای اجرایی، مؤسسات انتفاعی وابسته به دولت، نهادها و مؤسسات عمومی غیر دولتی در سال 1393 به میزان بیست درصد نسبت به سال 1392 افزایش مییابد.
- سقف افزایش حقوق کارکنان مؤسسات انتفاعی وابسته به دولت، نهادها و مؤسسات عمومی غیر دولتی، بانکهای دولتی، بیمهها و شرکتهای دولتی
که قانون مدیریت خدمات کشوری را اجرا ننمودهاند، در سال 1393 بیست درصد تعیین میشود. - حداقل حقوق و
فوقالعادههایمزایای مستمر (شاغلین) موضوع تبصره ماده (76) قانون مدیریت خدمات کشوری برای کارمندان دستگاههای اجرایی مشمول این قانون و سایر مشمولین ماده مذکور به استثنای مشمولین بند (9) این تصویبنامه در سال 1393 به میزان شش میلیون (6.000.000) ریال و حداکثر حقوق وفوقالعادههایمزایای مستمر این قبیل کارمندان هفت برابر حداقل حقوق مذکور در این بند تعیین میشود. - حداقل حقوق بازنشستگان و وظیفهبگیران و مشترکان صندوقهای بازنشستگی کشوری و نیروهای مسلح و سایر صندوقهای وابسته به دستگاههای اجرایی به میزان شش میلیون (6.000.000) ریال و حداکثر حقوق آنان نیز هفت برابر حداقل حقوق بازنشستگی تعیین میشود.
تبصره - اعضای هیأت علمی دانشگاهها و مؤسسات آموزشی عالی و پژوهشی و قضات و وزارت اطلاعات از شمول این بند مستثنا میباشند. حداقل حقوق کارمندان مشمول بند (3) این تصویبنامه در سال 1393 با احتساب فوقالعاده ویژه و فوقالعاده جذب به میزان شش میلیون (6.000.000) ریال و حداکثر هفت برابر حداقل مذکور در این بند تعیین میشود.
حداقل حقوق کارمندان مشمول بند (3) این تصویبنامه در سال 1393 به میزان چهار میلیون (4.000.000) ریال و حداکثر هفت برابر حداقل مذکور در این بند تعیین میشود.- پرداخت فوقالعاده اضافه کار ساعتی به کارمندان دستگاههای اجرایی مشمول این تصویبنامه با رعایت بند (ز) ماده (50) قانون برنامه پنجم توسعه در سقف اعتبار مصوب دستگاه مجاز است. تشخیص کارکنانی که به اقتضای شغلی مطابق با بند (9) ماده (68) قانون مدیریت خدمات کشوری اضافه کار بیشتری دریافت مینمایند با بالاترین مقام دستگاه اجرایی یا مقامات مجاز موضوع ماده (53) قانون محاسبات عمومی کشور خواهد بود.
اسحاق جهانگیری
معاون اول رئیسجمهور
معاون اول رئیسجمهور
11
مورخ:
1393/02/10
شماره:
12779/ت 50453 هـ
تصویبنامه و تصمیمنامه
اصلاح کننده
مورخ:
1389/11/10
شماره:
246698
سایر قوانین